Инновации во имя жизни: как АО “Интергаз Центральная Азия” обеспечивает безопасность труда в цифровую эпоху
- 28.04.2025 05:01
28 апреля во всем мире отмечается День охраны труда — дата, призванная напомнить, что никакие производственные достижения не стоят жизни и здоровья человека. Этот день — повод ещё раз подчеркнуть важность создания безопасных условий труда и формирования культуры безопасности, где приоритет — забота о каждом работнике.
Для АО “Интергаз Центральная Азия”, входящего в состав группы компаний АО “НК “QazaqGaz”, охрана труда и промышленная безопасность — не просто приоритет, а ежедневная реальность. Компания обеспечивает транспортировку природного газа по магистральным трубопроводам и функционирует на объектах с повышенными производственными рисками. Поэтому задача сохранения здоровья и жизни работников встроена в ДНК всех бизнес-процессов.
Система, которая работает: корпоративные стандарты и управление рисками
В компании действует “Единая система управления безопасностью и охраной труда”, положения о производственном контроле и корпоративные стандарты пожарной безопасности. Эти документы являются частью интегрированной системы менеджмента, направленной на управление рисками, достижение целей в области безопасности и выполнение обязательств, закрепленных в корпоративной политике охраны труда.
Корпоративные стандарты учитывают территориальные и производственные особенности каждого филиала, обеспечивают прозрачное управление, соответствие законодательству и отраслевым требованиям. Это создает доверие как внутри коллектива, так и среди внешних партнёров.
Каждый работник — защитник своей безопасности
АО “Интергаз Центральная Азия” сформировала чёткую и выполнимую систему правил, обеспечивающую охрану труда каждого работника. Все работники, включая персонал подрядных организаций, имеют право приостановить или отказаться от выполнения задач, если те представляют угрозу жизни или здоровью.
Подрядчики — неотъемлемая часть системы безопасности компании. В договоры с ними включены жесткие требования по соблюдению корпоративных стандартов. До заключения соглашений проводится тщательный аудит оборудования, компетентности персонала и действующих у подрядчика систем управления безопасностью.
Цифровизация как инструмент охраны жизни
С 2023 года компания активно внедряет цифровые технологии. Ключевым решением стала автоматизированная система BaQylau, охватывающая все уровни управления — от структурных подразделений до корпоративного центра. Система позволяет в режиме реального времени отслеживать состояние барьеров безопасности, выявлять потенциальные риски и снижать уровень травматизма.
Автоматизация процессов позволяет быстро реагировать на отклонения, проводить анализ данных и повышать эффективность мероприятий по охране окружающей среды.
Технологии здоровья: медицина без ошибок
Ещё одним важным проектом стала автоматизированная система медицинского освидетельствования, охватывающая предсменные, послесменные и предрейсовые осмотры. Система исключает субъективные ошибки, позволяет выявить переутомление, стресс или другие скрытые опасности, которые невозможно определить только по обычным медицинским приборам.
Это не только повышает качество диагностики, но и снижает нагрузку на здравпункты, позволяя быстрее и эффективнее заботиться о работниках.
Культура безопасности — в сознании каждого
АО “Интергаз Центральная Азия” делает ставку на развитие культуры безопасности труда — когда соблюдение правил становится не обязанностью, а внутренней нормой. Формируется осознание личной ответственности и приверженности принципу: “Ноль инцидентов — реальная цель”.
Ключевые направления развития культуры безопасности:
• лидерство и вовлеченность руководителей;
• постоянное обучение работников;
• высокая информированность;
• нулевая терпимость к нарушениям;
• мотивация за безопасное поведение;
• готовность каждого предотвратить происшествия.
Безопасность, доказанная результатами
В 2024 году АО “Интергаз Центральная Азия” было признано победителем HSE-форума в номинации “Лучшее предприятие по показателям HSE” среди дочерних компаний QazaqGaz. Особенно показателен тот факт, что в 2024 году не зафиксировано ни одного случая травматизма или профессионального заболевания.
Такой результат — заслуга всей команды, вовлеченной в управление рисками и развитие культуры безопасности. Руководство компании также гарантирует работникам право остановить работу при малейшей угрозе, подтверждая: человеческая жизнь — главная ценность.
АО “Интергаз Центральная Азия” уверенно двигается в будущее, где безопасность труда — не просто норма, а обязательное условие устойчивого развития.
